Model personaliti piawai emas yang digunakan oleh ahli psikologi di seluruh dunia.
Model lima faktor — Keterbukaan, Kehematan, Ekstraversi, Keramahan dan Neurotisisme — muncul daripada berdekad-dekad penyelidikan leksikal dan merupakan rangka kerja personaliti yang paling banyak direplikasi dalam psikologi saintifik, bertahan merentasi budaya dan bahasa jauh lebih baik berbanding sistem tipologi.
Setiap ciri ialah dimensi berterusan, bukan kategori: kebanyakan orang memperoleh skor berhampiran pertengahan. Kehematan ialah peramal personaliti terkuat bagi prestasi kerja dan tingkah laku kesihatan; Neurotisisme meramalkan kerentanan terhadap tekanan; Keterbukaan berkorelasi dengan kreativiti dan rasa ingin tahu intelektual. Tiada profil yang baik atau buruk — setiap ciri membawa pertukaran yang sesuai dengan persekitaran berbeza.
Apa bezanya dengan ujian bergaya MBTI? Big Five menggunakan dimensi berterusan yang diperoleh secara empirikal dengan kebolehpercayaan ujian semula yang tinggi, manakala ujian berasaskan jenis memaksa orang ke dalam kotak yang kira-kira separuh daripada mereka bertukar keluar dalam beberapa minggu.
Adakah personaliti berubah? Secara beransur-ansur — orang cenderung menjadi lebih hemat dan ramah serta kurang neurotik dengan usia.