Model kepribadian baku yang dipakai psikolog di seluruh dunia.
Model Big Five, yang juga disebut model lima faktor, adalah kerangka yang paling banyak digunakan untuk menggambarkan kepribadian dalam penelitian ilmiah. Model ini lahir dari "hipotesis leksikal": gagasan bahwa perbedaan kepribadian yang paling penting dalam kehidupan sehari-hari pada akhirnya menjadi kata-kata dalam bahasa sehari-hari. Ketika para peneliti menganalisis ribuan kata sifat kepribadian, lima dimensi luas yang sama terus muncul, di berbagai bahasa dan kuesioner:
Setiap sifat adalah sebuah kontinum, bukan tipe. Anda bukan "seorang ekstrover" atau "seorang introver". Anda berada di suatu titik pada skala, dan kebanyakan orang berada di dekat bagian tengah pada sebagian besar sifat. Inilah perbedaan ilmiah utama antara Big Five dan sistem berbasis tipe seperti MBTI.
Untuk setiap sifat, 10 jawaban Anda dijumlahkan, setelah butir berkunci terbalik dibalik, sehingga menghasilkan skor mentah antara 10 dan 50. Skor mentah itu kemudian ditampilkan sebagai skor dari 100 dengan sebuah batang, sehingga kelima sifat dapat dibandingkan sekilas.
Penting untuk memperjelas apa arti angka itu. Angka itu menunjukkan di mana jawaban Anda berada dalam rentang yang mungkin untuk sifat tersebut. Angka itu bukan perbandingan dengan sampel populasi yang representatif, yang belum dikumpulkan oleh situs ini. Nilai 70/100 pada Ekstraversi berarti jawaban Anda jelas condong ke ujung ekstraver dari pernyataan-pernyataan itu. Itu tidak berarti Anda lebih ekstraver daripada 70% orang.
Skor 60 ke atas digambarkan sebagai condong ke ujung tinggi suatu sifat, skor 40 ke bawah sebagai condong ke ujung rendah, dan skor di antaranya sebagai perpaduan seimbang dari keduanya.
Tidak ada tingkat sifat yang baik atau buruk. Setiap ujung memiliki keuntungan dan harganya sendiri:
Profil Anda, yaitu kombinasi kelima sifat, mengungkapkan lebih banyak daripada satu skor mana pun. Dua orang dengan skor Ekstraversi yang sama bisa memberi kesan yang sangat berbeda, bergantung pada Keramahan dan Neurotisisme mereka.
Kepribadian cukup stabil, tetapi tidak baku. Studi longitudinal berskala besar (Roberts, Walton, dan Viechtbauer, 2006) menunjukkan bahwa secara rata-rata orang menjadi lebih berhati-hati, lebih ramah, dan lebih stabil secara emosional sepanjang masa dewasa, terutama antara usia sekitar 20 dan 40 tahun. Pola ini kadang disebut "prinsip kematangan". Peran hidup seperti pekerjaan pertama atau hubungan jangka panjang tampaknya turut berperan. Hasil jangka pendek juga sedikit bergeser mengikuti suasana hati dan konteks, jadi jika Anda mengulang tes, perkirakan akan ada perbedaan kecil.
Big Five berguna untuk refleksi diri, untuk memahami perbedaan dalam tim atau hubungan, dan untuk penelitian. Big Five bukan alat klinis dan tidak boleh digunakan sebagai satu-satunya dasar untuk perekrutan atau seleksi. Kuesioner lapor diri mencerminkan cara Anda memandang diri sendiri, yang bisa berbeda dari cara orang lain memandang Anda. Meminta seseorang yang mengenal Anda dengan baik untuk ikut menilai Anda bisa membuka wawasan.
Butir-butirnya berasal dari IPIP Big-Five Factor Markers, instrumen penelitian yang dipakai dalam banyak studi yang telah dipublikasikan. Versi komersial seperti NEO-PI-3 lebih panjang dan diskor terhadap sampel norma yang besar. Versi gratis ini tidak menyertakan norma populasi.
Bukan lebih baik, hanya lebih jauh ke salah satu ujung sifat itu. Skor menunjukkan di mana jawaban Anda berada dalam rentang yang mungkin. Skor itu bukan peringkat terhadap orang lain.
MBTI mengelompokkan orang ke dalam 16 tipe. Big Five mengukur lima sifat yang kontinu dan memiliki dukungan yang jauh lebih kuat dalam penelitian tentang reliabilitas dan daya prediksi.
Tidak. Tes ini menggambarkan kecenderungan, bukan kemampuan, dan setiap kombinasi sifat itu normal.
Pergeseran kecil berasal dari suasana hati, konteks, dan cara Anda menafsirkan butir pada hari itu. Perubahan yang besar dan bertahan lama terbentuk perlahan selama bertahun-tahun.